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        1. 科普講座HRD證書

          [腕表知識] 今天給大家分享HRD證書要如何尋找,這個表要怎么了解比較合適?
            HRD比利時的“鉆石高階層會議聯盟”國際鉆石理事會(IDC)協商制定的鉆石分級制度,其標準與GIA幾乎完全相同,二者最大不同處是HRD將鉆石全深百分比細分為腰圍(Gridle)、冠部高度(Clown Height)、底部深度(PavilionDepth)三項分別記載,而GIA則是將這三項加合記載,在歐洲HRD證書行銷較GIA普及,而在亞洲則是GIA證書較為普及,尤以中國特別明顯。

            HRD鉆石分級證書詳解

            HRD Antwerp鉆石證書是您能夠找到的最全面和安全的鉆石證書。它對您的鉆石的4C等級進行了詳細的描述,

            1Certificate no(鑒定書編號):每份HRD Antwerp開立的證書都會有此編號建立在HRD Antwerp數據庫中。

            2Shape(形狀):指鉆石的切工與各式形狀。從29年一月起,HRD Antwerp已經優化了它的切工等級?,F在的標準將評定鉆石的比例、拋光和對稱性。拋光描述各個面的表面效果,比例決定鉆石的光輝和火彩。對稱性描述決定比例的各個參數的變化。分級結果被劃分為四個等級:極好、很好、好和一般。

            3Weight(重量):鉆石的重量,單位為克拉(carat),縮寫為”CT”。在證書上鉆石的重量記錄為一克拉以下小數點的第二位,小數點第三位以下不計,除非第三位小數為09,才可進位為0。HRD Antwerp將對鉆石的度量精確到了十萬分之一克。如此精確的稱重對鑒定鉆石是非常有用的。

            4Clarity Grade(凈度等級):鉆石凈度等級,以10倍放大鏡觀察為評判標準,鉆石凈度等級共有11個等級:

            LC 或FL鏡下潔凈或無瑕疵

            VVS1有極微小的瑕疵,10倍放大鏡下極難觀察

            VVS2有極微小的瑕疵,10倍放大鏡下很難觀察

            VS1具有細小瑕疵,10倍放大鏡下難以觀察

            VS2具有細小瑕疵,10倍放大鏡下比較容易觀察

            SI1具有明顯瑕疵,10倍放大鏡下容易觀察

            SI2具有明顯瑕疵,10倍放大鏡下很容易觀察

            P1or I1具有很明顯瑕疵,肉眼可見

            P2 or I2具有很明顯瑕疵,肉眼易見

            P3具有很明顯瑕疵,肉眼很易見

            5Fluorescence(熒光反應):鉆石在紫外光的照射下呈現的熒光反應強度與顏色,熒光強度分成六級:無(None)、極弱(Faint)、弱(Weak)、中度(Medium)、強(Strong)、很強(Very Strong)、具有熒光反應的鉆石在熒光強度后面會注明熒光的顏色。

            6Color Grade(顏色等級):鉆石顏色等級,鉆石的顏色以英文字母D到Z分成23個等級,代表完全無色與淡黃或淡棕色的鉆石顏色等級。

            D: 極白+

            E: 極白

            F: 優白+

            G: 優白

            H: 白

            I/J: 微黃白

            K/L: 淺黃白

            M/N-O/P-R/S-Z: 黃色

            7Measurements(測量值):記錄鉆石的最大直徑、最小直徑以及全身的尺寸大小,以mm為單位。

            8Proprotions(比例):此字段所列的各個項目顯示鉆石切工的比例數值。

            9Girdle(腰圍):標示出腰圍厚度的厚薄與鉆石腰圍是否拋光(Polished)或面(Faceted)狀態,腰圍厚度從薄到厚有8種Extremely Thin(極薄)、Very Thin(很薄)、Thin(薄)、Medium(中厚)、Slightly Thick(稍厚)、Thick(厚)、Very Thick(很厚)、Extremely Thick(極厚),太薄的腰圍將使鉆石容易破裂,太厚的腰圍則不美觀,將會影響光的折射,一般腰圍在“薄、中厚,稍厚”即為標準。

            10Culet(尖底):尖底的狀態。常見的是Pointed、None沒有尖底的狀態,其他的尖底面有Very 左手戴表的意義:把手表戴在左手上是一種品德高尚的體現,許多的戴手表的男人有許多共同的特點選擇,那就是忠誠待人誠實,雖然有著一副和善的面容但對待陌生之人十分的冷漠,因為這類人善于總結經驗教訓,在吃虧中長大的,世間長了就學會了偽善,用虛假的面容對待可惡的小人,但對待證人君子不會如此,因為經??偨Y他們的識人功能十分的驚人,他們比較重信用,為人厚道,接人待物也比較的誠懇,例如男人把勞力士手表帶左手上,給人一種謙謙君子而忠厚的感覺。 Small、Medium、Large、Very Large

            11Table Width(臺面寬):桌面百分比。

            12Crheight(冠部高度):冠部百分比。

            13Pavdepth(底部深度):鉆石的全深百分比。

            14Finish grade(修飾):鉆石切工好壞的評估指針。這一欄包括(拋光)Polish與(對稱性)Symmetry兩項,評斷鉆石表面拋光的好壞與對稱性的優劣狀態,HRD鑒定書上是以Very Good(很好)、Good(佳)、Fair(尚可)、Poor(不佳)標示。

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          換言之,以華為為代表的智能手表廠商們目標非常明確,當智能手表誕生多年,已經過了“推廣普及”的階段后,現在他們的目標群體其實是那些佩戴傳統豪華手表的高收入群體。對這些用戶來說,他們佩戴的高價手表雖然有飾品價值,但缺少智能化,不能帶來健康監測等實用功能;因此華為打造的高端智能手表一方面提供智能化能力,一方面也要打造奢華感,能達到飾品價值、帶來身份認同。有了前面的數據支撐,我們知道這樣的思路其實是行得通的,甚至可能是智能手表品類未來發展過程中,為數不多真正行得通的辦法。在低端價位,智能手表已經無法做出功能上的差異化,加上供應鏈的成熟讓不同品牌之間的產品拉不開體驗差異,想內卷都不知道如何內卷;智能手環的快速成熟、功能越發增多,大有取代低端智能手表的態勢,未來智能手表專攻高端領域,似乎已經無法避免。

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